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眾所周知，孕婦生完寶寶后都有一段時(shí)間的產(chǎn)假來休養(yǎng)身心 ， 而女性朋友們在懷孕的時(shí)候都需要至少每個(gè)月去醫(yī)院檢查一次身體狀況，有些女性的工作比較忙，是難以請假的 。那么，孕婦產(chǎn)前檢查算事假嗎？
產(chǎn)檢不算事假，因?yàn)樵谖覈梢?guī)定 ， 孕期是指女性從懷孕到胎兒出生得這一段時(shí)間，通常為280天 ， 也就是8個(gè)月到10個(gè)月左右，為了保證女性懷孕后的合法權(quán)益，國家有關(guān)部門會對懷孕后的檢查有明確的規(guī)定 。如果女職工在懷孕之后，在醫(yī)生規(guī)定范圍內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)檢，所需要的時(shí)間是計(jì)算入勞動工作的 。
另外，產(chǎn)檢的女性也要向公司等用人單位出示醫(yī)生的證明 。并且，職工用人單位是不可以讓懷孕7個(gè)月的孕婦上夜班或者延長勞動時(shí)間的 ， 在勞動時(shí)間內(nèi)一定要規(guī)定時(shí)間的休息 。
【孕婦產(chǎn)前檢查算事假嗎】也就是說女職工產(chǎn)前的孕檢 ， 是單位或公司對孕婦正常出勤的對待，也就是有工資的，不是事假也不是病假 。事假是指勞動者，因?yàn)閭€(gè)人私事的原因，沒有辦法上班而需要休息 ， 因此勞動者向工作單位提出申請休假，或者調(diào)班 。

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