1、機(jī)關(guān)事業(yè)單位
單位20% , 個(gè)人8% 。繳費(fèi)基數(shù):單位以本單位工資總額為基數(shù),個(gè)人以本人工資為基數(shù);繳費(fèi)基數(shù)上限:當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY300%;繳費(fèi)基數(shù)下限:當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY的60% 。
2、企業(yè)
【繳納養(yǎng)老金以后交多少】各省市實(shí)際情況不同,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例依據(jù)本地規(guī)定執(zhí)行 。例如深圳養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為21%,單位繳費(fèi)13% , 個(gè)人繳費(fèi)8% 。例如上海養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為29%,單位繳費(fèi)21%,個(gè)人繳費(fèi)8% 。繳費(fèi)基數(shù):單位以本單位工資總額為基數(shù) , 個(gè)人以本人工資為基數(shù);繳費(fèi)基數(shù)上限:當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY300%;繳費(fèi)基數(shù)下限:當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY的60%或最低工資標(biāo)準(zhǔn) 。根據(jù)當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行 。
3、靈活就業(yè)人員
養(yǎng)老保險(xiǎn)按當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的40-100%為基數(shù)計(jì)算繳費(fèi),繳費(fèi)比例為20%,其中8%部分入個(gè)人賬戶 , 12%部分入社會(huì)統(tǒng)籌基金 。累計(jì)繳費(fèi)15年,男滿60周歲,女滿55周歲,可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金 。根據(jù)相關(guān)文件規(guī)定城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)在全省上年度在崗職工平均工資5135.50元/月的40%-100%之間選擇,繳費(fèi)比例為20% 。
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