【為什么上班不能遲到】上班不能遲到屬于公司的規(guī)定 。有其良好的企業(yè)文化，對(duì)規(guī)定的嚴(yán)格執(zhí)行就是其中很重要的一個(gè)方面 。單位規(guī)定嚴(yán)格，在某種程度上反映出其內(nèi)在的實(shí)力 。工作人員的守時(shí)高效會(huì)提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率，使大家產(chǎn)生一種對(duì)集體的認(rèn)同感 。在不影響正常工作的前提下 ， 單位能充分考慮職工的實(shí)際情況，制定一些人性化的政策，對(duì)職工的影響是相當(dāng)積極 。上班遲到會(huì)影響工作的效率，影響公司的整體形象 。

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