【員工主動離職會有經(jīng)濟補償金嗎】解除勞動合同經(jīng)濟補償金是《勞動合同法》中所規(guī)定的用人單位對勞動者的補償費用，原則上勞動者主動辭職，用人單位是無需支付解除經(jīng)濟補償金的，但如果在企業(yè)存在過錯的情況下 ， 勞動者單方提出解除勞動合同 ， 用人單位應按照勞動者的工作年限及工資標準支付勞動者經(jīng)濟補償金 。
【法律依據(jù)】
《勞動合同法》第三十七條，勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同 。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位 ， 可以解除勞動合同 。

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